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[실시간뉴스]"머리 맞대고 AI 대응하자"…한자리에 모인 노사정(종합)
온카뱅크관리자
조회:
10
2026-01-08 17:48:05
<div id="layerTranslateNotice" style="display:none;"></div> <strong class="summary_view" data-translation="true">2년 만에 '2026년 노사정 신년인사회' 개최<br>경영계 "노동시장 유연화"…노동계 "정책 실현"<br>노동부, '준비중' 청년으로 명칭 변경 밝혀</strong> <div class="article_view" data-translation-body="true" data-tiara-layer="article_body" data-tiara-action-name="본문이미지확대_클릭"> <section dmcf-sid="tN5yv25Trn"> <p contents-hash="d6ff0793239c72b170ef9b6b16aee3773da004bf7afd8a4eb088fabc541f2b2b" dmcf-pid="FRSmwpSrEi" dmcf-ptype="general"> [이데일리 조민정 기자] 노사정 대표들이 한자리에 모여 인공지능(AI) 기술 변화와 저출생·고령화 등에 대한 문제를 논의했다. 경영계는 AI 시대에 맞는 유연한 노동시장과 근로시간을 주문했고, 노동계는 정부 정책을 약속대로 실현할 것을 강조했다. </p> <figure class="figure_frm origin_fig" contents-hash="ebb70093cece51fef4a335fe89fac91f3f1a1ff22b6af6dfe2ea6c406df06ac4" dmcf-pid="3evsrUvmsJ" dmcf-ptype="figure"> <p class="link_figure"><img alt="8일 용산 피스앤파크컨벤션에서 열린 2026 노사정 신년인사회에서 서종수 한국노총 상임부위원장(왼쪽 세번째부터)과 김영훈 고용노동부 장관, 손경식 경총 회장 등 참석자들이 케이크 커팅을 하고 있다.(사진=연합뉴스)" class="thumb_g_article" data-org-src="https://t1.daumcdn.net/news/202601/08/Edaily/20260108174612289gbhn.jpg" data-org-width="670" dmcf-mid="1jSmwpSrIL" dmcf-mtype="image" height="auto" src="https://img1.daumcdn.net/thumb/R658x0.q70/?fname=https://t1.daumcdn.net/news/202601/08/Edaily/20260108174612289gbhn.jpg" width="658"></p> <figcaption class="txt_caption default_figure"> 8일 용산 피스앤파크컨벤션에서 열린 2026 노사정 신년인사회에서 서종수 한국노총 상임부위원장(왼쪽 세번째부터)과 김영훈 고용노동부 장관, 손경식 경총 회장 등 참석자들이 케이크 커팅을 하고 있다.(사진=연합뉴스) </figcaption> </figure> <div contents-hash="5b2358b64fd0539b18e59134d647fc09ac1d9f0db5437d5f29b6f482c5cc20f1" dmcf-pid="0dTOmuTssd" dmcf-ptype="general"> 고용노동부는 8일 오후 서울 용산구 전쟁기념관 내 피스앤파크컨벤션에서 ‘2026년 노사정 신년인사회’를 개최했다. 고용부가 1985년부터 개최해 온 노사정 신년인사회는 매년 초 노사정 대표가 한자리에 모여 덕담을 나누고 한 해의 협력 틀을 잡는 행사다. 올해 신년인사회는 지난해 계엄 사태 영향으로 2년 만에 열렸다. </div> <p contents-hash="a8a8632cdfc0a8fb708ea64781080951437cab22fec8a0f6bdf95d2c492fbe0c" dmcf-pid="pJyIs7yOme" dmcf-ptype="general">서종수 한국노총 상임부위원장은 “올해는 정년 연장, 공무원·교원 정치기본권 보장, 공무직위원회법 제정 등 정부가 약속한 정책들이 실현되는 원년이 돼야 한다”며 “노사정이 머리를 맞댄다면 극복하지 못할 위기는 없고, 노동의 가치가 존중받고 일하는 사람 모두의 권리가 보장받는 사회를 위해 힘차게 전진하겠다”고 밝혔다.</p> <p contents-hash="8321e4cfd74646a08402ce9e22f24f1ee0e4afaa13ec1d6f602a473179dedad6" dmcf-pid="UiWCOzWIwR" dmcf-ptype="general">손경식 한국경영자총협회 회장은 “노동시장은 산업구조의 변화에 신속히 대응할 수 있도록 다양한 생산방식을 폭넓게 인정할 필요가 있다”며 “근로시간도 산업현장의 다양한 상황과 수요를 반영해 유연한 운영이 가능하도록 개선돼야 한다”고 말했다. 이어 손 회장은 “오는 3월 개정 노조법(노란봉투법) 시행을 앞두고 우려와 걱정의 목소리가 많다”며 “정부는 사업 현장의 의견을 충분히 반영해 합리적인 대책 마련에 힘써달라”고 강조했다. </p> <p contents-hash="ee5c62a9b3b49881cd51766b97d462fae2c4f44724f881e542ddd23f3c699693" dmcf-pid="unYhIqYCwM" dmcf-ptype="general">노동부는 이날 ‘쉬었음’ 청년을 ‘준비중’ 청년으로 부르겠다고 밝혔다. 김영훈 고용노동부 장관은 “무엇보다 가장 큰 격차는 일할 기회조차 찾지 못하는 ‘기회의 격차’”라며 “청년들의 일할 기회를 보장하기 위해 정부가 먼저 다가가겠다”고 강조했다. ‘쉬었음’ 청년은 경제활동인구조사에서 비경제활동인구 중 ‘그냥 쉬었다’고 응답한 15~29세 청년이다. 한 마디로 일도, 구직활동도 하지 않는 청년을 의미한다. 국가데이터처에 따르면 ‘쉬었음’ 청년은 지난해 11월 기준 158만9000명에 달했다. 1년 전보다 2만8000명 늘었다.</p> <p contents-hash="7b9867f7979bee7c3474dd8c101266765fab847bffd833764f40ad3864fddfba" dmcf-pid="7LGlCBGhsx" dmcf-ptype="general">양대노총 위원장은 이날 모두 참석하지 않았다. 김동명 한국노총 위원장은 임원선거를 앞두고 후보자 신분으로 합동연설회 일정을 소화하고 있어 불참했다. 김 위원장과 류기섭 사무총장은 오는 20일 열리는 선거에 단독 입후보하며 3선 연임이 유력한 상황이다. 민주노총은 최근 몇 년간 신년인사회에 참가하지 않고 있다. 이번 행사는 노사정 대표와 유관 단체·관장, 학계 인사 등 200여명이 참석했다.</p> <p contents-hash="b709fca51455b24488fb2d8e169a33bde94263b26133a26b798fee3317259316" dmcf-pid="zoHShbHlrQ" dmcf-ptype="general">조민정 (jjung@edaily.co.kr) </p> </section> </div> <p class="" data-translation="true">Copyright © 이데일리. 무단전재 및 재배포 금지.</p>
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